Resmi Gazete Dışındaki Kaynak
No.:
2011/48
Kurum:
Sağlık Bakanlığı
Yürürlüğe Giriş Tarihi:
25.08.2011
Bu doküman Resmi Gazete dışında bir kaynakta yayınlanmıştır. Konsolide metin çalışmaları ilgili kaynak güncellendikçe sağlanabilmektedir.
Konu: Bayram Tatili
Sağlık hizmetleri; ikamesi olmayan, olmazsa olmaz ve ihtiyaç duyulduğu anda bekletilmeksizin verilmesi gereken özellikli bir hizmettir. Sağlık hizmetlerinin bu özelliği sebebiyle hizmeti sunan hekim ve sağlık personelinin, çoğu zaman mesai kavramı olmaksızın, bayram ve tatil günlerinde de fedakarlık ederek çalışması gerekmektedir.
Bu çerçevede, 29 Ağustos-2 Eylül 2011 tarihleri arasında Ramazan Bayram tatili olması ve personelin izinli sayılması nedeniyle acil servislere müracaatlarda önemli artış olması ve dolayısıyla iş yükünün artması muhtemeldir.
Bu nedenle 5 günlük Ramazan Bayramı tatili ve devamındaki hafta sonu tatili süresince acil servislerin bu iş yükünü kaldırabilecek şekilde düzenlenmesi ve takviye edilmesi gerekmekte olup tüm yataklı sağlık tesislerinde (Kamu ve Özel Sektöre ait) Acil Servislere başvuracak vakalara zamanında gerekli tıbbi ve cerrahi müdahalenin yapılabilmesi, kaliteli ve özenli tıbbi bakım ve tedavi hizmetlerinin sunulabilmesi amacıyla aşağıdaki hususların belirtilmesinde fayda görülmüştür:
16 Ekim 2009 tarihli ve 27378 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Yataklı Sağlık Tesislerinde Acil Servis Hizmetlerinin Uygulama Usul ve Esasları Hakkında Tebliğ hükümlerinde belirtilen esaslar dahilinde acil servis hizmetlerinin yürütülmesi.
Acil servis üniteleri ve diğer kliniklerde insan gücü, tıbbi donanım, lüzumlu sarf malzemesi, ilaç, serum ve ambulans hizmetleri yönünden 24 saat kesintisiz hizmet sürekliliği esasına göre hiçbir olumsuzluk ve aksaklığa meydan vermeden ihtiyacı karşılayacak şekilde gerekli önlemlerin alınması,
Bu birimlerde yürütülen nöbet hizmetleri için lüzumu halinde takviyenin (personel, tıbbi donanım, malzeme, ilaç, serum, ambulans vs.) sağlanması yönünde gerekli organizasyonun yapılması, acil yardım ve klinik hizmetlerinin verilmesinde görev ve sorumlulukları bulunan tüm kurum, kuruluş ve ilgili birimlere tebliği gerekmektedir.
Ayrıca radyoterapi merkezleri tarafından verilmekte olan hizmetlerdeki aksamaların hastaların tedavi süreçlerini olumsuz etkileyebileceği ve refakatli olarak büyükşehirlere gelen hastaların bayram tatili süresince bekletilmesi veya yaşadıkları şehirlere geri gönderilmeleri maddi ve manevi yükü artıracağından, 30.01.2010 tarih ve 27478 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren "Üniversite ve Sağlık Personelinin Tam Gün Çalışmasına ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun"un 9'uncu maddesi ile Radyoloji, Radiyom ve Elektrikle Tedavi ve Diğer Fizyoterapi Müesseseleri Hakkında Kanuna eklenen EK MADDE 1'de "İyonlaştırıcı radyasyonla teşhis, tedavi veya araştırmanın yapıldığı yerler ile bu iş veya işlemlerde çalışan personelin haftalık çalışma süresi 35 saattir...'' hükmü gereği İyonlaştırıcı radyasyonla çalışan personelin, haftalık çalışma süresini aşmamak koşuluyla nöbet (ve icap nöbeti) tutmak ile mükellef olduğu hususu da dikkate alınarak, bünyesinde radyoterapi merkezi bulunan ekli listede belirtilen kamu ve özel sektöre ait sağlık tesislerinde verilen radyoterapi hizmetlerinin bayram tatili günlerinde de hizmete devamının sağlanması için gerekli önlemlerin alınması hususlarını ilgili sağlık kurum ve kuruluşlarına imza karşılığı tebliğini önemle rica ederim.
Bu vesile ile tüm sağlık çalışanlarının Ramazan Bayramını tebrik eder sağlık ve esenlikler diler, özverili çalışmaları için tüm sağlık çalışanlarımıza teşekkürlerimi sunarım.
EN
TR
