genel kurul toplantısı çağrısının yapılması da gerektiğini, bu kapsamda müvekkilinin, istifa tarihinden önce usulüne uygun şekilde genel kurul çağrı

tarihinden bu yana genel kurul toplantı çağrısı yapmayarak edimini yerine getirmediğini, şirketin 2018 yılından beri kendi sektöründe aktif faaliyet

usul ve esasa uygun olarak yapıldığını, iddiaların aksine usulüne uygun olağanüstü genel kurul toplantı çağrısı yapıldığını, davacının, dilekçesinde 6102

tek başına dahi genel kurulu toplantıya çağırmaya yetkili olduğunu, kural olarak limited şirket genel kurulunu toplantıya çağrı yetkisi müdürler kurulu başkanındadır. Somut uyuşmazlık bakımından da genel kurul toplantısına çağrı, usulüne uygun bir şekilde şirket’in müdürler kurulu başkanı tarafından

. CEVAP: Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle, hükümsüzlüğü talep edilen .. tarihli yönetim kurulu kararının konusunun .. tarihinde yapılan genel kurulu toplantıya çağrı olduğunu, genel kurul toplantısının sorunsuz bir şekilde .. tarihinde yapıldığı için dava konusuz kaldığından davanın reddine karar

olduğunu, müvekkili şirket tarafından gündem konusu "sermaye artırımı" olan 24.07.2024 tarihli Olağanüstü Genel Kurul toplantısına davetin tüm ortaklara

genel kurulunun olağanüstü toplantıya çağrılmasına, gerek görülmesi halinde müvekkili ...'ın genel kurul toplantıya çağrı işlemlerini yapmak üzere kayyım

kadar olmak üzere, mahkeme tarafından gündemi düzenlemek ve genel kurul toplantı çağrısını yapmak üzere davalı şirkete kayyım atanmasına ve “görev ... ve genel kurul toplantı çağrısını yapmak üzere Davalı Şirket'e kayyım atanmasını talep ve dava etmiştir.Davalı vekilinin cevap dilekçesinde özetle

ihtarnamesi göndermiş olmakla birlikte ihtarnamenin kooperatife ulaştığının belli olmadığı, davalının daha sonra da genel kurul toplantısına davet edildiği ve

baştan itibaren yoktur. Genel kurul toplantıya davet edilmeden karar alınmış ise, çağrısız genel kurul toplantısında bütün paysahipleri hazır olmadığı