Dokuz Eylül Üniversitesi Tekstil, Hazır Giyim ve Boya Araştırma-Uygulama Merkezi Yönetmeliği

Kuruluş

Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörlüğüne bağlı olarak “Dokuz Eylül Üniversitesi Tekstil, Hazır Giyim ve Boya Araştırma-Uygulama Merkezi" adı ile bir araştırma uygulama merkezi kurulmuştur.

Tanımlar

Bu Yönetmelikte kullanılan terimlerden;

a)“Üniversite", Dokuz Eylül Üniversitesini,

b)“Merkez”, Tekstil, Hazır Giyim ve Boya Araştırma-Uygulama Merkezini,

c)“Rektör", Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörünü,

d)“Yönetim Kurulu", Merkez Yönetim Kurulunu,

e)“Müdür", Merkez Müdürünü

ifade eder.

Amaç

Merkezin amacı tekstil, hazır giyim ve boya sektörlerindeki organizasyon ve eğitim eksikliğinin giderilmesine katkıda bulunarak bu alanlarda teknolojik ve ekonomik gelişmeye yardımcı olmak üzere araştırma ve uygulamalar ve bu sektörler ile ilgili konularda yayın, eğitim, danışmanlık, proje, üretim gibi çalışmalar yapmaktır.

Çalışma Alanları

Merkez yukarıdaki amaçlar çerçevesi içinde aşağıdaki çalışmaları yapar:

a) Tekstil, hazır giyim ve boya sektörlerinde karşılaşılan sorunların çözümüne yönelik bilimsel ve teknolojik araştırma ve uygulamalar yapar ve yaptırır, bunları teşvik ve koordine eder,

b) Yurtiçinde ve yurtdışında üniversiteler, araştırma laboratuvarları, araştırma- uygulama merkezleri ve benzer birimler ile işbirliği yapar ve ortak çalışmalar düzenler,

c) Ulusal ve uluslararası düzeyde seminer, konferans, kongre, sempozyum, panel ve benzeri bilimsel toplantılar düzenler ve bu toplantılara katılır,

d) Merkez faaliyetlerinin ortak ihtiyacı olan alt yapıyı geliştirir ve bakım onarım, yapım, ayar vb. hizmetleri verebilecek atelyeler kurar,

e) Ulusal ve uluslararası düzeyde kurs, yaz okulu ve buna benzer mezuniyet sonrası ve/veya hizmetiçi eğitim programlan düzenler ve uygular ve gerekliğinde bu programları tamamlayanlara katılma belgeleri ve sertifikalar verir,

f) Üniversitede tekstil, hazır giyim ve boya konularında araştırma ve uygulama yapacak öğretim elemanı ve öğrencileri destekler ve mevcut araştırma, uygulama ve eğitim alt yapısını geliştirmeye çaba gösterir,

g) Merkezin kuruluş amacına uygun olarak yurtiçinde ve yurtdışında yayınlar yapar, yayınlar destekler, yayın çalışmalarına katılır, veri bankası oluşturur, kitaptık ve dokümantasyon merkezi kurar,

h) Araştırma sonuçlarının endüstriye duyurulmasına yardıma olur ve yeni bir malzeme, mamul veya teknolojinin üretim aşamasına geçmesi için zorunlu olan teçhizat, malzeme ve üretim yöntemlerini tesbit eder, pilot tesisler kurar veya kurdurur,

i) Yurtiçi ve yurtdışı kamu ve özel kesim kuruluşları ile gerçek kişilerin istekleri üzerine imalat ve işletmede karşılaşılan teknolojik güçlükler konularında etüd, proje, analiz, laboratuvar deneyleri ve buna benzer çalışmaları yapar, rapor hazırlar, danışmanlık ve bilirkişilik hizmetleri verir,

j) Teknoloji transferi ve özgün teknolojilerin geliştirilmesi üzerinde araştırma ve uygulamalar yapar, yüksek teknoloji projeleri için finans kaynakları teminine çaba gösterir,

k) Tekstil, hazır giyim ve boya alanlarında ün yapmış yerli ve yabancı, kamu ve özel sektör çalışanlarının üniversite aracılığı ile merkez bünyesinde istihdam edilmesine veya geçici olarak görevlendirilmelerine yardıma olur,

l) Merkezin kuruluş amacına ve Yükseköğretim Kanunu’nun amaç ve ilkelerine uygun diğer çalışmaları yapar.

Merkez Yönetim Organları

Merkezin Yönetim Organları şunlardır;

a) Yönetim Kurulu,

b) Merkez Müdürü,

c) Danışma Kurulu.

Yönetim Kurulu

Yönetim Kurulu, Müdür tarafından önerilen 4 aday arasından Rektör tarafından 3 yıl için atanan iki öğretim üyesi ite Müdür'den oluşur. Müdür yönetim kurulunun başkanıdır.

Yönetim Kurulunun süresi biten üyeleri yeniden atanabilirler. Yönetim kurulu, Müdür’ün çağrısı üzerine ayda en az bir kere toplanır. Yönetim kurulu’nun toplantı nisabı üye tam sayısının yandan bir fazlasıdır. Yönetim kurulu kararları salt çoğunlukla alır. Oyların eşit olması durumunda Müdür’ün oyu iki oy sayılır. Müdür yardımcıları oy baklan olmaksızın yönetim kurulu toplantılarına katılabilirler.

Yönetim Kurulu’nun Görevleri

Yönetim Kurulu 'nun görevleri şunlardır:

a) Merkezin yıllık faaliyet programını ve raporunu hazırlar ve Rektörün onayına sunar,

b) Kuruluş amaçları ve bu Yönetmelik hükümleri çerçevesinde merkezin yönetimi ve çalışmaları ile ilgili kararları alır,

c) Merkez bünyesinde konuların özelliklerine göre gereken geçici veya sürekli çalışma gruplarını kurar, bu gruplarda görevlendirilecek kişiler ile yöneticiler, yönetici yardımcıları, koordinatörler, danışmanlar ve diğer elemanlara ilişkin Müdürün önerilerini inceleyerek karara bağlar ve gerektiğinde görevlendirilmelerini sağlamak üzere Rektöre sunar,

d) Merkezce yapılacak ve/veya yaptırılacak araştırma ve uygulamalar ile Merkezin gelir ve giderlerine ilişkin esasları ilgili mevzuata göre tesbit eder,

e) Merkezin finans kaynaklarının geliştirilmesi ve bunların en uygun biçimde kullanımı amacıyla girişimlerde bulunur,

f) Müdürün önerisi üzerine, Merkezin idari ve teknik kadro ihtiyaçlarını tesbit eder ve bu kadrolara yapılacak atama veya görevlendirmeler ile ilgili önerileri karara bağlayarak Rektörün onayına sunar,

g) Danışma Kurullarında saptanan görüş ve önerilerden hangilerinin uygulamaya koyulduğu ve bunlardan ne gibi yararlar sağlandığı konusunda sonraki Danışma Kuruluna rapor verir,

h) İlgili mevzuata göre, telif ve patent haklan ile gelirlerin dağıtım şekillerini tespit eder.

Danışma Kurulu

Danışma Kurulu, Yönetim Kurulu’nun önerisi üzerine bilimsel ve teknolojik araştırma ve uygulamalarla doğrudan ilgisi olan ve sahip olduğu, birikim ve tecrübelerinden yararlanılabilecek üniversite içi ve üniversite dışı kişilerden oluşmak üzere Rektör tarafından atanan en az 5 en çok 15 kişiden oluşur. Bu kurula oy hakları olmaksızın Müdür, Müdür Yardımcıları ve Yönetim Kurulu üyeleri de katılırlar. Ayrıca, gerek görülmesi halinde, Müdürün önerisi ve Rektörün onayı ile görüş ve düşüncelerine başvurulmak üzere gerekli diğer uzman kişiler de tarafsız davet edilebilirler.

Rektör, Danışma Kurulu’nun doğal başkanıdır. Danışma Kurulu üyeleri atanmaları tarihinden itibaren en geç iki ay içinde Rektörün başkanlığında toplanır ve aralarında bir Başkan Yardımcısı ve bir Raportör seçerler.

Danışma Kurulunun Görevleri

Danışma Kurulu’nun görevleri şunlardır:

a) Danışma Kurulu, Danışma Kurulu Başkanı’nın çağrısı üzerine yılda en az iki kere toplanır. Merkez faaliyetleri ile ilgili değerlendirmeler yapar ve önerilerde bulunur. Danışma Kurulu, Merkezin yurtiçi ve yurtdışı yayın, eğitim, araştırma ve uygulama gibi faaliyet alanları ile ilgili Danışmanlık Komisyonları oluşturur,

b) Bölgedeki sanayi kuruluşları ile diğer bilimsel ve teknolojik kuruluşlarla işbirliği ortamının oluşturulmasına ve geliştirilmesine katkıda bulunur,

c) Üniversite dışı finans kaynaklarının değerlendirilmesi konusunda görüş bildirir ve bu yönde girişimlerde bulunur,

d) Konusunda uzman kişilerin görüş ve düşüncelerinin alınmasına imkân sağlar.

Danışma Kurulu üyeleri, merkezin amacı ve görevleri kapsamına giren kişisel görüşlerini kurul toplantıları dışında da yazılı veya sözlü olarak zaman zaman Müdüre bildirmekte serbesttirler.

Müdür

Müdür, üniversitenin öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından 3 yıl için atanır. Süresi biten Müdür tekrar atanabileceği gibi, gerekli görüldüğü halterde bu sürenin tamamlanması beklenmeden görevinden alınabilir. Müdür, Merkezin tüm faaliyetlerinden Rektöre karşı sorumludur.

Müdür, kendisine yardımcı olmak üzere üniversitenin öğretim üyeleri arasından ilgili Dekan ve Yüksekokul müdürlerinin görüşlerini alarak en çok iki yardımcı seçer ve Rektörün bilgisine sunar. Müdür yardımcılarına belirli yetki ve görevler verebilir.

Görevi başında bulunmadığı zamanlar Müdüre görevlendireceği yardımcılarından birisi vekalet eder. Vekalet altı aydan fazla sürerse yeni müdür atanır. Müdür, müdür yardımcılarının bulunmadığı durumlarda Yönetim Kurulu üyelerinden birini Rektörün bilgisine sunarak vekil bırakır.

Müdürün Görevler

Merkez Müdürü’nün görevleri şunlardır:

a) Merkezi temsil eder,

b) Yönetim Kurulu kararlarını uygular ve bu Yönetmelik ve diğer ilgili mevzuat çerçevesi içinde Merkezi yönetir,

c) Merkezin ve çalışma gruplarının faaliyetleri ile ilgili olarak her yılın ilk üç ayı içinde yönetim kuruluna rapor verilir,

d) Yurtiçinde ve yurtdışında ilgili araştırma ve uygulama merkezleri, kamu ve özel sektör kuruluşları ile işbirliğini sağlar,

e) Merkez bünyesindeki çalışma gruplarının faaliyetlerini düzenler, yürütür, izler ve denetler,

f) Merkezin yıllık faaliyetlerine ilişkin yıllık bütçe tasarılarını hazırlar ve yönetim kurulunun onayına sunar,

g) Merkeze bağlı araştırma-geliştirme birimlerindeki araç gereç ve diğer tesis ve malzemenin maksimum verimle kullanımı ile sağlıklı işleyiş ve çalışması yönünde gerekli tedbirleri alır ve uygular,

h) Merkezin finans kaynaklarının geliştirilmesi ve bunların en uygun biçimde kullanılması amacıyla girişimlerde bulunur,

i) Çalışma gruplarında yer alacak elemanlar ile araştırma ve uygulama projelerini yapacak proje elemanlarını, proje yürütücülerini ve üretim sorumlularını belirler ve görevlendirilmelerini sağlamak üzere yönetim kuruluna sunar.

Çalışma Grupları

Merkezin bünyesinde gerçekleştirilecek farklı faaliyetlerin verimliliğini arttırmak amacı ile bu faaliyetler sürekli veya geçici çalışma gruptan bünyesinde toplanabilir. Çalışma grubu başkanları ve üyeleri, ilgili fakülte dekanlarının veya enstitü müdürlerinin görüşleri alınarak, Müdür tarafından önerilen adaylar arasından yönetim kurulunca belirlenir ve görevlendirilmeleri sağlanır. Sürekli çalışma grubu üyeleri Üç yıl, diğer üyeler verilen görevlerin gerektirdiği süreler için atanırlar. Müdür çalışma gruplarının faaliyetlerini izler ve denetler. Süresi dolan çalışma gurubu elemanları yeniden görevlendirilebilirler.

Destek Hizmetleri

Merkezin idari ve teknik hizmetleri Müdürün önerileri göz önüne alınarak Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından yürütülür.

Merkezin Gelirleri

Merkezin gelirleri şunlardır:

a) Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörlüğü ve ilgili birimlerin bütçelerinden ayrılacak ödenekler,

b) Bakanlıklar ve diğer kamu kurum ve kuruluşlarının bütçelerinden merkeze aktarılacak ödenekler,

c) Benzer araştırma kurumlarından sağlanan fonlar,

d) Yurtiçi ve yurtdışındaki kamu ve özel sektör kuruluşlarından, benzeri araştırma kurumlarından ve uluslararası kuruluşlardan sağlanan fon, yardım ve krediler,

e) Her türlü yardım, bağış, vasiyet ve diğer gelirler,

f) Kongre, sempozyum, kurs, seminer, eğitim ve buna benzer faaliyetler ile rapor, proje, danışmanlık, bilirkişilik, üretim, analiz, deney ve benzeri hizmetler karşılığında sağlanan gelirler,

g) Araştırma ve uygulama faaliyetleri sonucunda elde edilen ürünlerin satışından sağlanan gelirler,

h) Yayın gelirleri ve telif Ücretleri,

i) Diğer gelirler.

Merkezin Giderleri

Merkezin giderleri şunlardır:

a) Yönetim ve personel giderleri,

b) İnceleme, eğitim ve araştırma hizmetlerinin gerektirdiği harcamalar,

c) Telif, danışmanlık, bilirkişilik, patent haklan, yayın, tanıtma ve reklam ücret ve giderleri,

d) Üyesi bulunulan ulusal ve uluslararası kuruluşlara ödenecek aidat,

e) Her türlü bilimsel toplantı, araştırma, uygulama, eğitim ve benzeri faaliyetler için yapılacak harcamalar,

f) Merkezin faaliyetleri ile ilgili konularda yapılacak olan yurtiçi ve yurtdışı yolluk, yevmiye ve diğer seyahat giderleri, bilimsel toplantılara ve fuarlara katılım ve kayıt ücretleri,

g) Ulaştırma ve haberleşme giderleri,

h) Bütçe giderleri,

i) Yapılan projelere ve işletilen tesislere ait giderler,

j) Kredi anapara ve faiz geri ödemeleri,

k) Sosyal faaliyet giderleri,

l) Yönetim kurutu kararı ile yapılacak diğer harcamalar,

Merkezin Döner Sermaye İşletmesi kapsamında yaptığı faaliyetlerinde Merkez Döner Sermaye İşletmesi Yönetmeliği ve diğer ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.

Yönetmelikte Yer Almayan Hususlar

Bu Yönetmelikte yer almayan konularda genel hükümlere göre işlem yapılır.

İta Amiri

Merkezin ita amiri Rektördür. Rektör bu yetkisini kısmen veya tamamen yardımcılarından birine veya Müdür’e devredebilir.

Yürürlük

Bu Yönetmelik yayımlandığı tarihte yürürlüğe girer.

Yürütme

Bu Yönetmelik hükümlerini Rektör yürütür.