işverence işletmesel kararla feshedildiği savunulmaktadır. Feshin geçerli sebebe dayanıp dayanmadığının tespitinde fesih tarihindeki koşulların incelemede

olduğunu, otelin yenilenmesi /renovasyonu maliyetinin öngörülenin çok üzerine çıkması, işletmesel kararlar, değişken/yüksek kredi faizleri gibi sebeplerle ... üyelerinden olduğunu, otelin yenilenmesi /renovasyonu maliyetinin öngörülenin çok üzerine çıkması, işletmesel kararlar, değişken/yüksek kredi faizleri gibi ... maliyetinin öngörülenin çok üzerine çıkması, işletmesel kararlar, değişken/yüksek kredi faizleri gibi sebeplerle 2025 senesinde ... ödeme güçlüğü içine

vekilinin cevap dilekçesinde ;''alınan işletmesel karar uyarınca 30/11/2025-01/02/2026 tarihleri arasında işletmenin kapalı olmasına karar verildiğini,bu

için işletmesel karar ile sözleşmenin bağlayıcılığından kurtulmak istediğini, ödediği tutar dışında tüm masrafları afaki, soyut ve kurmaca iddialar ile

işletmesel kararlarının yerinde olup olmadığını veya amaca uygun olup olmadığını değerlendiremez. Örneğin bir ifanın karşı edime uygun olup olmadığı, işçilerin

gerekleri nedenleri ile yapıldığı ileri sürüldüğünde, öncelikle bu konuda işverenin işletmesel kararı aranmalı, bağlı işveren kararında işgörme ediminde ifayı engelleyen, bir başka anlatımla istihdamı engelleyen durumların araştırılması, işletmesel karar ile istihdam fazlalığının meydana gelip gelmediği, işverenin bu kararı tutarlı şekilde uygulayıp uygulamadığı(tutarlılık denetimi), işverenin fesihte keyfi davranıp davranmadığı(keyfilik denetimi) ve işletmesel karar ... kararın amacı ve içeriğini belirlemekte özgür olan işveren, işletmesel kararı uygulamak için aldığı tedbirin feshi gerekli kıldığını, feshin geçerli nedeni

anahtar teslim olgusu • işletmesel karar • eser sözleşmesi • işyeri devri • müteselsil sorumluluk • iş sözleşmesi • zamanaşımı defi • cevap dilekçesi • muvazaa iddiası • kısmi dava • ön inceleme

müvekkili Şirket tarafından yapılırken yapılan işin uzmanlık gerektirmesi nedeniyle alınan işletmesel karar ile bütün olarak anahtar teslimi usulü şeklinde

işletmesel karar • fesih ihbarı • iş sözleşmesi • davanın kabulü • istinaf yolu

(BÖLGE ADLİYE MAHKEMELERİ KARARLARI ARASINDAKİ UYUŞMAZLIĞIN GİDERİLMESİ İSTEMİNE DAİR) I. BAŞVURU Başvurucu vekili dilekçesinde; işletmesel karar ... işletmesel karar doğrultusunda iş sözleşmesinin feshedilmesi üzerine açtığı fesih bildirimine itiraz davasında; davalı tarafça kadro azaltılmasına ilişkin işletmesel karar gerekçe gösterilmiş ise de personel seçiminde uygulanan kriterlerin belirtilmediği ve tutarlı biçimde uygulandığının ispat edilemediği ... yerine getirilmesinde herhangi bir hukuka aykırılık bulunmayıp işverenin yönetim hakkı kapsamında kaldığı, söz konusu kararın işletmesel karar mahiyetinde

olmakla, tamamen ticari ve ekonomik şebeplerle işletmesel karar alınmak mecburiyeti hasıl olduğunu, davacının faiz başlangıç tarihine ilişkin talebi ile

işletmesel karar • hak düşürücü süre • hizmet sözleşmesi • haklı neden • iş sözleşmesi • zamanaşımı defi • bilirkişi raporu • cevap dilekçesi • ön inceleme

açıldığını, alacağın olmadığını, kabul edilse dahi zamanaşımına uğradığını, davacının iş sözleşmesinin ekonomik sebeplerden ötürü işletmesel kararla

işletmesel karar • asgari geçim indirimi • ikramiye alacağı • haklı neden • hile • zamanaşımı defi • iş sözleşmesi • bilirkişi raporu • cevap dilekçesi • dava şartlarının bulunmaması • ön inceleme

uygulamanın Ocak 2016 döneminden itibaren yıllık 1 brüt aylık ücrete çevrildiğini, 12 aya bölünerek sabit ücretlerin üzerine ilave edildiğini, işletmesel karar ... ödendiğini, 4. İkramiye alacağının işletmesel karar ile düşürüldüğünü ve muvafakat alındığını ileri sürmüştür. B. Değerlendirme ve Gerekçe Uyuşmazlık

işletmesel karar • iş sözleşmesi • cevap dilekçesi • ön inceleme

teklifinde gerekçe olarak emeklilik sebebini değil başka bir işte çalışacağını gösterdiği, işverinin aldığı işletmesel kararın emeklilik gerekçesiyle işten

delillerin toplanması • işletmesel karar • toplu iş sözleşmesi • iş sözleşmesi • bilirkişi raporu • cevap dilekçesi • davaların yığılması • hukuki yarar yokluğu • kısmi dava • ön inceleme

almayıp sertifika sahibi olmadığı, bu sıfatın işverenin inisiyatifiyle bir işletmesel karar neticesinde verildiğinin anlaşıldığı, ancak aynı işi yapan

çerçevesinde bir “işletmesel karar” almaları söz konusu olmaz. Aksine şirket yönetiminde kanuna ve esas sözleşmeye uygun davranılması zorunludur. Bu bağlam da ... kararı ilkesinin korumasından yararlanmaları için gerekli koşullar şöyledir; -Bir işletmesel karar olmalı -Bağımsız ve tarafsız, yani kişisel menfaat ve

işletmesel karar • feshin geçersizliği • ispat yükü • toplu iş sözleşmesi • iş sözleşmesi • bilirkişi raporu • cevap dilekçesi • davanın kabulü • iade davası • istinaf yolu • karşı dava • ön inceleme

feshedildiğini, feshin son çare olması ilkesinin gözetildiğini, müvekkili Şirketin ekonomik geleceğine ilişkin olarak aldığı yönetimsel ve işletmesel kararlar ... işletmesel kararın denetime tâbi olmadığını, davacının iddiaları doğrultusunda talep konusu tazminatlara hükmedilmesinin hatalı olduğunu, 4. Müvekkili Şirket

akitlerinin feshine, ... Şubesinin kapatılmasına ve bayiliklerin sonlandırılmasına karar verildiği, alınan ve onaylanan işletmesel karar nedeniyle davacı ile

fesih ihbarı • haklı neden • işletmesel karar • iş sözleşmesi • cevap dilekçesi • davanın kabulü • ön inceleme

Mahkemesi kararında "işletmesel kararın tutarlı şekilde uygulandığı" belirtilmiş ise de işverence yapılan fesih bildiriminde belirtilen fesih nedeni dikkate alındığında işletmesel kararın tutarlı bir şekilde uygulanıp uygulanmadığının somut olayda uyuşmazlığın çözümünde sonuca etkisi olmadığının anlaşılmasına göre

yargılama giderleri • yeniden yargılama • anahtar teslim olgusu • işletmesel karar • eser sözleşmesi • asgari geçim indirimi • ispat yükü • müteselsil sorumluluk • iş sözleşmesi • cevap dilekçesi • maddi hata • ön inceleme

önceden müvekkili Şirket tarafından yapılırken yapılan işin uzmanlık gerektirmesi nedeniyle alınan işletmesel karar ile bütün olarak anahtar teslimi usulü

ve... Kurumu arasında imzalanan protokol uyarınca "yıkım kararı alındığı bildirilen ve fakat sonrasında bu karar yerine işletmesel karar gereğince

delillerin toplanması • işletmesel karar • toplu iş sözleşmesi • iş sözleşmesi • usuli kazanılmış hak • cevap dilekçesi • hukuki yarar yokluğu • kısmi dava • ön inceleme

inisiyatifiyle bir işletmesel karar neticesinde verildiğinin anlaşıldığı, ancak aynı işi yapan işçilerden emekli olanlar arasından seçilen işçilerin emekli usta

yeniden yargılama • işletmesel karar • fazla çalışma ücreti • ikramiye alacağı • toplu iş sözleşmesi • iş sözleşmesi • cevap dilekçesi • kısmi dava • ön inceleme • maddi hata

inisiyatifiyle bir işletmesel karar neticesinde verildiğinin anlaşıldığı, ancak aynı işi yapan işçilerden emekli olanlar arasından seçilen işçilerin emekli usta

delillerin toplanması • işletmesel karar • fazla çalışma ücreti • iş sözleşmesi • usuli kazanılmış hak • cevap dilekçesi • hukuki yarar yokluğu • kısmi dava • toplu iş sözleşmesi • ön inceleme

olmadığı, resmî olarak herhangi bir usta öğreticilik eğitimi almayıp sertifika sahibi olmadığı, bu sıfatın işverenin inisiyatifiyle bir işletmesel karar

işletmesel karar • ikramiye alacağı • ispat yükü • haklı neden • iş sözleşmesi • cevap dilekçesi • davaya fer'i müdahil olma • ön inceleme • yönetim kurulu • yönetim kurulu başkanı • yönetim kurulu kararı

kapsamda işletmesel karar alındığını, davacının ihbar tazminatının tam olarak ödendiğini, davacıya iş sözleşmesinin feshedilmesini takiben 09.02.2017

feshedildiğini, bu sebeple söz konusu işletmesel kararın ...yönetiminin almış olduğu müvekkili şirketten bağımsız bir karar olduğunu, müvekkilinin feshe sebebiyet

yeniden yargılama • işletmesel karar • feshin geçersizliği • fesih ihbarı • iş sözleşmesi • bilirkişi raporu • cevap dilekçesi • davanın kabulü • karşı dava • ön inceleme

, işletmesel kararın bu yönde alındığı iddia edilmiş ise de yazılı fesih bildiriminde belirtilen nedenlerin değiştirilemeyeceği üzere davalı vekilinin terör