F.SONUÇ
Yargıtay karan, iki yönden tenkide açıktır.…
Birincisi TTK 24’ün bir somut olaya uygulanabilmesi için istisnalar dışında, işin…
İkincisi, hizmet sözleşmesinin özel nitelikleri, işverenin değil, işçinin korunmasını…
Bu nedenle, tartıştığımız kararın, bu yönlerden, yeni içtihatlarda gözden geçirilmesi…