Ekleyelim ki, belirli süreli iş sözleşmesinin yapılması için gerekli olan objektif…
Kanundaki objektif sebepler yokken yapılan iş sözleşmesinin belirsiz süreli iş sözleşmesi…
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi eski tarihli kararlarında, objektif sebep olmamasına rağmen…
Yargıtayın bu katı yaklaşımı öğretide eleştirilmiş ve Kanuna aykırı biçimde belirli…
Tüm bu eleştiriler üzerine Yargıtay 22. HD. 2017 yılında verdiği bir kararda, işçiyi…
Buna karşılık Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2017 yılında verdiği bir kararda proje müdürü…
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2022 yılında yukarıda sözünü ettiğimiz kararında da, sözleşmenin…
