Rekabet Yasağı Sözleşmesine Uygulanacak Hukuk

“Bir iş sözleşmesi, iş sözleşmesinin tarafları, iş sözleşmesinin akdedildiği yer veya işin yapıldığı yere göre ya da sözleşmenin yarattığı etki sınıraşıcı ise bir başka deyişle mal, hizmet, sermaye transferi sağlıyorsa, milletlerarası unsurlu hale gelebilir. Örneğin iş sözleşmesinin tarafları bakımından, işçinin mutad meskeni ya da ikâmetgahı ile işverenin mutad meskeni, ikâmetgahı ya da işyeri farklı ülkelerde bulunabilir. Ayrıca işçi ile işveren farklı devletlerin vatandaşlığına sahip olabilir. İş sözleşmesi bir ülkede akdedildikten sonra, iş başka bir ülkede yapılıyor olabilir. İşin yapıldığı yer ile işçinin mutad meskeni ya da ikâmetgahı veya işverenin mutad meskeni, ikâmetgahı ya da işyeri farklı ülkelerde bulunabilir. Yine, tarafların yabancı ülke vatandaşı olduğu fakat mutaden işin yapıldığı yerin Türkiye olduğu bir uyuşmazlıkta, milletlerarası unsur bulunmaktadır.”

Bu noktada, rekabet yasağı sözleşmelerinin sıklıkla hukuk seçimi içerdikleri bilgisinden