8.Toplu İş Sözleşmesinin Hükümsüzlüğü
Toplu iş sözleşmesinin hükümsüz olduğu diğer özel hukuk sözleşmelerinde olduğu gibi…
Yargıtay 9.HD, 16.06.2022 tarihli, E. 2022/4943 K. 2022/7931 sayılı kararında,…
Davacı İşveren, Şirket ana sözleşmesi gereği müvekkili Şirketi temsil etmek, Şirket…
Davalı Sendika ise, tek başına yetkisi olmadığı iddia edilen kişinin hem yönetim…
Yerel Mahkeme, 6356 sayılı Kanununun 45. maddesi gereği toplu iş sözleşmesi imzalayan…
Davalı Sendika vekili istinaf dilekçesinde; davacının davasının 4721 sayılı Türk…
Diyarbakır BAM 8. HD, 10.03.2022, E. 2021/1348 K. 2022/385 sayılı kararı ile “...Davacı şirkete ait ticaret sicil kayıtları ve imza sirküleri incelendiğinde, davacı şirketi sözleşme tarihinde Abdurrahman … ve Esat …’in birlikte müştereken temsile yetkili oldukları anlaşılmıştır. Buna göre davacı şirketi tek başına temsil ve ilzama yetkili olmayan Abdurrahman …’ın imzaladığı toplu iş sözleşmesinin, davacı şirket yönünden bağlayıcılığı olmayacağı açıktır. ... Son olarak davalı taraf 6356 sayılı Kanun’un 45. …
Özel Daire de, “Somut uyuşmazlıkta 08.05.2019 tarihli Türkiye Ticaret Sicili Gazetesi suretine göre 02.05.2022 tarihine kadar Şirket Yönetim Kurulu üyesi Esat…. ve Abdurrahman… Şirketi müştereken temsile yetkili kılınmıştır. Bu açıklamalara göre Abdurrahman… isimli şahsın tek başına Şirketi temsil yetkisi bulunmadığı anlaşıldığından, temyiz olunan Bölge Adliye Mahkemesi kararı ve kararın gerekçesinin dosya kapsamına uygun olduğu anlaşılmış; temyiz dilekçesinde ileri sürülen temyiz nedenleri kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.”…
Karara konu olayda belediye iştiraki bir anonim şirketin bulunduğu görülmektedir.…
Yasa ve şirket ana sözleşmesi hükümleri karşısında sözleşmeyi imzalayan yönetim kurulu…
Karardan çıkan bir diğer önemli sonuç, işçi sendikalarının toplu görüşme, toplu iş…
EN
TR
