C. UYUM SİSTEMİ
Hukuka aykırılıkları önlemek amacıyla şirkette alınacak önlemlerin devamlı nitelikte…
Uyum’un hukuka aykırılıkları önleme (prevent), önlenemeyen hukuka aykırılıkları ortaya çıkarma (detect)…
- Sistem kapsamında öncelikle şirkette hukuka uygunluğa önem verilmesine yönelik…
- Uyum kültürü yanında şirketteki hukuka aykırılık risklerinin (Uyum riski)…
- Uyum risk analizi sonucu, şirketin amaç ve konusu çerçevesinde Uyum sistemi…
- Şirketin Uyum risk profiline uygun ve Uyum amacının gerçekleştirilmesine yönelik uygun bir Uyum programı hazırlanmalıdır.…
- Uyum programını yürütecek bir Uyum organizasyonunun/teşkilatının da şirkette oluşturulması gerekmektedir. Bu organizasyon kapsamında görev alacak kişilerin sayısı şirketin büyüklüğü veya faaliyet gösterdiği sektöre göre değişiklik gösterebilmektedir. Uyum organizasyonu…
- Şirkette ayrıca Uyum iletişimi sağlanmalıdır. İlk olarak bu iletişim, Uyum kültürünün…
- Uyum sisteminin şirkette oluşturulması yeterli değildir. Bu sistemin etkin bir şekilde işlemesinin ve sürdürülebilirliğinin sağlanması gerekmektedir. Kâğıt üzerinde Uyum sistemi…
Yukarıda değinilen asgari yedi unsurun bulunması gereken kapsamlı Uyum sistemlerine Uyum Yönetim Sistemi (UYS-Compliance…
EN
TR
