EN
TR
Özlük dosyasının kapsamının zorunlu ve ihtiyari unsurlar olarak ikiye ayrılması mümkündür.…
Kuruma bir memur tarafından yapılan şikâyette ceza mahkûmiyeti ve güvenlik tedbirleriyle…
i.Herhangi bir kamu kurum ve kuruluşunda görev yapmakta olan personelin, hukuki…
ii.İlgili kişi hakkında verilmiş olan ve mezkur nitelikteki ceza kararının…
iii.Devlet Personel Başkanlığının, Kurum’a gönderdiği cevabi yazıda; 2 Seri No’lu Kamu Personeli Genel Tebliğinin “Özlük dosyalarının tutulma esasları ile özlük dosyalarında yer alacak belgelere ilişkin usul ve esaslar” başlıklı bölümündeki “Mezkûr Tebliğde memurun özlük dosyasının sekiz bölümden oluştuğu belirtilmekte, bölümlerde hangi konulara ilişkin belgelerin yer alması gerektiği hususu düzenlenmekte olup özlük dosyasında yer alan her bir bölüme ilişkin belgelerin tek tek zikredilmesinin mümkün bulunmadığı ve kurumlarca lüzum görülen tüm belgelerin ilgili bölümlere koyulmasının uygun olacağı, iv.Dosyanın dördüncü bölümünde memurun yalnızca çalışma hayatına ilişkin değil…
Kanaatimizce, başvuranın imha talebinin reddedilmesine katılmak mümkün değildir.…
Bir diğer eleştirimiz ise; Devlet Personel Başkanlığı tarafından verilen cevabi yazıda…
