Acentelik Sözleşmesinin Sona Ermesi

Akıncı’ya göre ise, vekalet sözleşmesi kendi içinde temsil yetkisini de ihtiva ettiğinden, müvekkilin veya vekilin ehliyetini kaybetmesi ile sözleşme veya işin niteliği gerekli kılıyorsa vekalet sona ermemelidir. Eğer temsilci temyiz kudretine sahip olup da hacir altına alınma söz konusu ise bu durum vekaletin devamına engel olmayacaktır(248).

Yavuz, vekalet sözleşmesinin taraflardan birinin ehliyetini kaybetmesi ve tam ehliyetsiz duruma düşmesi halinde kendiliğinden sona ereceği şeklinde görüş beyan etmiştir. Yazara göre, taraflarından birinin sınırlı ehliyetli ya da sınırlı ehliyetsiz duruma düşmüş olması halinde vekalet sözleşmesinin akıbeti genel hükümlere göre değerlendirilecektir. Yasal danışman atanması durumunda sözleşmenin devamı yasal danışmanın muvafakatine bağlı olacak, sınırlı ehliyetsizlik durumu söz konusu ise yasal temsilcinin onayına bağlı olacaktır(249)…

Tandoğan, vekalet sözleşmesi bakımından yaptığı açıklamalarında kısıtlılık halini müvekkil ve vekil açısından iki ayrı başlık altında ele almayı tercih etmiştir. Yazara göre, müvekkil açısından hem tam ehliyetsizlik hem de sınırlı ehliyetsizlik halinde sözleşme sona erecek olup müvekkile bir kanuni temsilcinin atanacağı, sınırlı ehliyetsizlik halinde bu temsilcinin onayı ile sözleşmenin geçerliliğini muhafaza etme imkanı bulunacaktır. Vekil açısından ise, tam ehliyetsizlik hali sözleşmeyi sona erdiren bir durum olmasının yanında; vekilin sınırlı ehliyetsiz duruma düşmesi sonucunda, her ne kadar doğrudan temsil yetkisinin devamı mümkünse de, vekalet ilişkisinin kural olarak sona ermesi gerekir. Yazar bu görüşünü, müvekkilin vekile karşı güvenini kaybedecek olmasına dayandırmaktadır(250)…

TBK m. 513’de “ehliyetini kaybetmesi” halinden bahsedildiği ve bu kavramın kapsamına…