EN
TR
Hüküm iş sözleşmesinin haklı nedenle feshi için iki koşul aramaktadır. İşçi tarafından…
Hükmün “ihbar ve isnat” lafzını kullanmış olması, düzenlemede “idari veya adli makamlara…
Öğretide bir görüş uyarınca, işçinin ağır bir ihmali ile yani yapabileceği en basit…
Öğretide bir görüş uyarınca, İş K. m.25/II, b’nin karşıt anlamından (mefhumu muhalifinden),…
Ayrıca hükmün sınırlayıcı nitelik taşımaması ve genişletici yoruma müsait olması…
Uygulamaya bakacak olursak, eski tarihli bir karar uyarınca, işçinin çalıştığı serviste…
Daha yakın tarihli kararlardan birine konu olan somut olayda(1391),…
Bu konuda son olarak değinilmesi gereken husus TCK m.267 uyarınca, “yetkili makamlara ihbar veya şikayette bulunarak ya da basın ve yayın yoluyla, işlemediğini bildiği halde, hakkında soruşturma ve kovuşturma başlatılmasını ya da idari bir yaptırım uygulanmasını sağlamak için bir kimseye hukuka aykırı bir fiil isnat”…
