EN
TR
İşçi ve işveren arasında ortaya çıkan uyuşmazlıklar kural olarak, İş Hukuku’nda uzmanlaşmış…
Medeni yargılama hukukunun özünde var olan şekilcilik, kimi durumlarda maddi hukukun…
İş ilişkisi süresince de işçi ve işveren arasında düzenlenen birtakım yazılı belgeler,…
Yargıtay kararlarında da sıklıkla vurgulandığı üzere; çalışma yaşamında daha az vergi…
İş Hukuku’nun temel amacı; iş ilişkisinde zayıf konumda olan işçinin korunmasıdır.…
Usul kuralları esasında maddi gerçekliğe ulaşmakta bir araç olmakla birlikte, usul…
İş Hukuku öğretisi ve Yargıtay uygulamasında da usul kurallarının işçi lehine sıkı…
İşçinin imzasını taşıyan yazılı belgelerin delil durumunu değerlendirirken Yargıtay;…
Öğretide, Yargıtay’ın senet niteliğindeki belgelerin delil durumuna ilişkin vermiş…
Dolayısıyla iş yargısında senetle ispat ve senede karşı senetle ispat kurallarının…
İş yaşamında; kayıt dışı istihdam, işverenlerin belge düzenleme yükümlülüğüne uymaması…
Her ne kadar Yargıtay uygulaması ilk bakışta maddi gerçeğe ulaşmak adına tutarlı…
Yargıtay, temel ücretin tespitinde yaşanan güçlükler ve ücret bordrolarıyla tanık…
Tez kapsamında incelenen işçilik alacağına ilişkin uyuşmazlıklarda kimi zaman hayatın…
Yargıtay uygulamasına göre; fazla çalışma sürelerinin yazılı belgeler dışında özellikle…
Fazla çalışma ücreti alacağından farklı olarak, hayatın olağan akışına aykırı görülebilecek…
Son olarak ücret ödemelerinin ispatında, işverence dayanılan banka kayıtlarının delil…
