Erzurum 13. Avrupa Gençlik Olimpik Kış Festivali organizasyonunda görev alacak genel koordinatör ve diğer personele ödenecek ücret ile çalıştırılabilecek personel sayısının üst sınırının belirlenmesine dair ekli Kararın yürürlüğe konulması; Gençlik ve Spor Bakanlığının 24/3/2016 tarihli ve 433 sayılı yazısı üzerine, 21/5/1986 tarihli ve 3289 sayılı Kanunun 8 inci maddesine göre, Bakanlar Kurulu’nca 6/6/2016 tarihinde kararlaştırılmıştır.
6/6/2016 Tarihli Ve 2016/8928 Sayılı Kararnamenin Eki Karar
(1) Erzurum 13. Avrupa Gençlik Olimpik Kış Festivali organizasyonunun süresini aşmamak kaydıyla, özel hukuk hükümlerine göre yerli ve yabancı, tam veya yarı zamanlı en fazla 200 personel çalıştırılabilir.
(1) Bu organizasyonda görevlendirilecek; genel koordinatöre 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası kapsamındaki sözleşmeli personel tavan ücretinin en fazla beş katı, diğer personele en fazla iki katı sözleşme tutarı üzerinden ücret ödenebilir.
(1) Genel koordinatörün görev süresi, organizasyon tarihinden bir yıl öncesinden başlar ve organizasyonun bitim tarihinden sonraki altı aylık tasfiye süreci sonuna kadar devam eder.
(2) Organizasyonda görevlendirilen diğer yerli ve yabancı personelin; organizasyon tarihinden bir yıl öncesinden başlatılmak üzere; %10’u ilk üç ayda,% 10’u ikinci üç ayda, %80’i ise sonraki altı ayda göreve başlatılır ve organizasyonun sona erdiği tarihe kadar çalıştırılabilir. Sözleşmeli personelin %20’si, organizasyonun bitiminden sonraki altı aylık sürede tasfiye işlemlerinde çalışmaya devam edebilir.
(3) Bu Karara aykırı olmamak kaydıyla çalıştırılacak personelin sözleşme esasları ve ücretleri ile görev süreleri Erzurum 13. Avrupa Gençlik Olimpik Kış Festivali Hazırlık ve Düzenleme Kurulu tarafından belirlenir.
(1) Sayıştayın görüşü alman bu Karar yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
(1) Bu Karar hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür.
EN
TR
