2229 Bilimsel Eğitim Etkinliklerini Destekleme Programı Yürütme Kural ve İlkeleri

(2) Bu program kapsamında ulusal ve/veya uluslararası Kurum ya da Kuruluşlara işbirliği/protokol yapılarak, Kurum tarafından farklı konularda eğitimler düzenlenebilir veya desteklenebilir.

(3) Bu Yürütme Kural ve İlkeleri, Bilimsel Eğitim Etkinliklerini Destekleme Programına yapılan destek başvuruları ve/veya kararlaştırılan destekler ile ilgili işlemleri ve yükümlülükleri kapsar.

Dayanak

(1) Bu yürütme kural ve ilkeleri, 17.7.1963 tarihli ve 278 sayılı Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu Kurulması Hakkındaki Kanun’un 498 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile yeniden düzenlenen 4. maddesine dayanılarak hazırlanmış Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu Bilim İnsanı Destekleme Daire Başkanlığı Burs, Destek ve Yarışma Programları Genel Uygulama Esasları’nın 5 inci maddesi ile 16 ıncı maddesinin (ç) fıkrasına dayanılarak hazırlanmıştır.

Tanımlar ve Kısaltmalar

(1) Bu Yürütme Kural ve İlkelerde geçen;

a) Başkan: TÜBİTAK Başkanını,

b) BİDEB: Bilim İnsanı Destekleme Daire Başkanlığını,

c) BİDEB Yürütme Komitesi (BYK): TÜBİTAK Başkanı tarafından atanan Grup Yürütme Komitesi Üyeleriyle aynı haklara sahip 5 akademisyen ve Bilim İnsanı Destekleme Daire Başkanından oluşan ve başkanı BİDEB Daire Başkanı olan Yürütme Komitesi’ni,

ç) Bilim Kurulu: TÜBİTAK Bilim Kurulunu,

d) Bilimsel Etkinlik: Hizmet içi eğitimler, Kurumsal Toplantılar, Kişisel Toplantılar, ticari amaçlı sertifika programları, meslek edindirmeye yönelik kurslar dışında ilgililere belirli bir konuda bilgi, beceri ve davranış kazandırmak amacıyla düzenlenen bilimsel kurs ve seminerleri,

e) Daire Başkanı: Bilim İnsanı Destekleme Daire Başkanını,

f) Danışma Kurulu: Bilim İnsanı Destekleme Daire Başkanlığında oluşturulan Komite ve Kurullara yardımcı olmak üzere TÜBİTAK Başkanı tarafından atanan ve Araştırma Grubu Üyeleriyle aynı haklara sahip akademisyenlerden oluşan bilim insanları grubunu,

g) Danışman/İzleyici: BİDEB tarafından yürütülen burs/destek/etkinlik başvurularını değerlendirmek, izlemek ve görüş bildirmek veya komitelere yardımcı olmak üzere görevlendirilen alanında uzman kişileri; öğrencilerin proje danışmanlarını ve TÜBİTAK bursiyerlerinin akademik veya sektör danışmanlarını,

ğ) Destek: Yurt içinde bilimsel etkinlikler düzenlenip yürütülmesi amacıyla Kurum’ca verilen maddi desteği,

h) Eğitmen: Ders veren/sunum yapan, uygulamalı derslerde görev alan bilim insanını,

ı) Etkinlik Koordinatörü/Düzenleme Kurulu Başkanı: İlgili bilim ve/veya teknoloji alanında gerekli uzmanlığa ve etkinlik hazırlama, yürütme beceri ve deneyimine sahip, etkinliğin bilimsel, teknik, idari, mali ve hukuki her türlü sorumluluğunu taşıyan, program taahhütnamesini imzalayan bilim insanını,

i) Etkinlik Düzenleme Kurulu: Etkinliğin bilimsel süreçleri dışındaki hazırlık ve uygulama süreçlerinden sorumlu kişilerden oluşan kurulu,

j) Etkinlik Bilim Kurulu: İlgili alan akademisyenlerinden oluşan ve etkinliğe ait bilimsel süreçleri yürüten bilim insanlarından oluşan kurulu,

k) Genç Araştırmacı: 35 yaş altı, en az doktora derecesine sahip, Üniversite ya da ArGe Kuruluşlarında çalışan kişileri,

l) Kişisel Toplantı: Kişinin kendi çabaları ve bağlantılarıyla düzenlenen, kurumsal veya kurum dışı herhangi bir desteği bulunmayan, öz geliri sadece kayıt ücretinden oluşan etkinlikleri,

m) Kurs: İlgililere belirli bir konuda bilgi, beceri ve davranış kazandırmak amacıyla düzenlenen dersleri içeren, belli bir süresi olan teorik ve/veya uygulamalı eğitim etkinliklerini,

n) Kurum: Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu (TÜBİTAK)nu,

o) Kurumsal Toplantı: Etkinlik Düzenleme Kurulu; aynı kurum mensuplarından (aynı üniversite, bölüm, birim), farklı kurumlardaki belli kimlikleri olan (aynı kişinin tez öğrencileri vb.) veya 4’den az kurumdan üyelerden oluşan ya da Etkinlik Bilim Kurulu ve Düzenleme Kurulu üyelerinin veya katılımcıların belirli bir bölgede veya kurumda toplandığı toplantıları, (Bu tür etkinlikler yurtdışından farklı kurumlardan üyeler bulunsa bile kurumsal etkinlik sayılır.)

ö) Meslek Edindirmeye Yönelik Kurslar: İşgücü piyasasının ihtiyaç duyduğu tüm mesleklerde işsizlerin niteliklerini geliştirerek istihdam edilebilirliklerini artırmak amacıyla yapılan meslek edindirme ve geliştirme kurslarını,