4/2147 Toprak ve İskân İşleri Genel Müdürlüğü Teftiş Heyeti Nizamnamesi Hakkında Kararname

Teftiş Kurulu:

1 - Genel Müdürlük örgütü içindeki dairelerin işlerini,

2 - Memurların görevleri ile ilgili tutum ve davranışlarını,

3 - İlgili kanun, tüzük, yönetmelik, karar, genelge ve emirlerin uygulanışı,

Teftiş etmek, denetlemek, incelemek, soruşturma ve araştırma yapmak ile görevlidir.

A) Müfettiş yardımcılığına atanabilmek için:

a) Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde yazılı genel şartları haiz olmak,

b) Hukuk, Siyasal Bilgiler, İktisat, İktisadi ve Ticari Bilimler, İdari İlimler, Ziraat, Orman, Veteriner, Mimarlık, İnşaat ve Harita Mühendisliği Fakülteleriyle, İktisadi ve Ticari İlimler Akademilerinden ve dengi yerli ve yabancı fakülte veya okullardan mezun olmak,

c) Sağlık durumu her türlü iklim ve yolculuk koşullarına elverişli olmak,

d) Kasıtlı olarak işlenen suçlardan dolayı hürriyeti kısıtlayıcı bir ceza ile hüküm giymiş olmamak,

e) Yapılacak inceleme sonunda, karakter ve nitelik bakımdan müfettiş yardımcılığına alınmasına engel bir hali bulunmadığı anlaşılmak,

f) Sınav açıldığı yılın Ocak ayının birinci gününde 30 yaşını geçmemiş olmak,

g) Toprak ve İskan İşleri Genel Müdürlüğünce hazırlanacak yönetmelikle saptanacak esaslara göre yapılacak müfettiş yardımcılığı sınavını başarı ile vermiş bulunmak.

şarttır.

B - Müfettişliğe atanabilmek için;

a) Müfettiş yardımcılığında üç yıl çalışmış olmak,

b) Yanında çalıştığı müşavir müfettiş veya başmüfettiş yahut müfettiş ile Teftiş Kurulu Başkanınca yeterli olduğu saptanmış olmak,

c) A bendinin g fıkrasında sözü edilen yönetmelikle belli edilecek esaslara göre yapılacak müfettişlik yeterlik sınavını başarı ile vermiş olmak

şarttır.

C - Teftiş Kurulu başkanlığına müşavir müfettişliğe, başmüfettişliğe ve müfettişliğe atanabilmek için; bu maddenin (A) ve (B) bentlerinde yazılı şartları yerine getirmiş olmak gerekir.

İKİNCİ BÖLÜM

Teftiş Heyeti Reisinin Vazife ve Salahiyetleri

Teftiş Heyeti Reisinin başlıca vazifeleri aşağıda gösterilmiştir:

a) Teftiş mıntıka ve gruplarını tayin, teftiş programlarını tanzim ederek Genel Müdürlüğün tasvibine sunmak;

b) Genel Müdürlük makamından alacağı emirleri müfettişlere tebliğ ve tatbikatını takip ve kontrol etmek;

c) Müfettişlerin çalışma tarzlarını ve faaliyet derecelerini daimi murakabe altında bulundurmak;

d) Müfettişlere ait bütün resmi muhabereleri idare ve müfettişlerin istihkakları ve idari işleri ile ilgili muameleleri ifa eylemek;

e) Müfettişlerden gelecek raporlarla fezlekeleri inceliyerek esas ve üsul noktalarından noksanları - varsa - ikmal ettirildikten sonra ait olduğu makam ve mercilere göndermek ve bunlar üzerine ilgili idarelerce alınacak karar ve yapılacak muameleleri takip etmek ve sonuçlarını almak;

f) Tahkikat işlerinin sonuçları ile, ehemmiyetli tetkik ve teftiş raporlarının münderecatı hakkında derhal, umumi raporların kendisine verilmesinden başlıyarak en geç bir ay içinde ve ilgili daireye verilip de en geç iki ay içinde gerekli işlemi yapılmamış olan raporlar hakkında üç ayda bir Genel Müdürlüğe rapor veya bilgi vermek;

g) Her yıl sonunda Teftiş Heyetinin faaliyeti hakkında Genel Müdürlüğe rapor vermek;

h) Genel Müdürlüğün göstereceği işler hakkında bizzat teftiş, tetkik ve tahkikat yapmak;

i) Müfettişlerin tayin ve terfilerini inha etmek;

j) Teftiş Kuruluna ait işlemlerin merkez bürosu tarafından gereği gibi yürütülmesini sağlamak.

Bu maddede yazılı görevlerin yapılabilmesi için Teftiş Kurulu Başkanı Genel Müdürün uygun görmesiyle gerektiğinde bir müşavir müfettiş, başmüfettiş veya müfettişi merkezde yardımcı olarak çalıştırabilir.

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM

Başmüfettiş ve Müfettişlerin Vazife ve Salahiyetleri

Müşavir müfettiş, başmüfettiş, müfettiş ve teftişe yetkili kılınan müfettiş yardımcılarının görev ve yetkileri şunlardır:

a) Genel Müdürlük örğütü içindeki dairelere ait işler; kanun, tüzük, yönetmelik, karar, genelge ve emirlerin uygulanışı ve memurların çalışmaları hakkında teftiş, denetleme, inceleme ve soruşturma yapmak,

b) Teftiş ettikleri işlerde gördükleri yanlışlık ve eksiklikleri saptayarak bunları işlerin daha iyi yürütülmesi ve görevlilerin çalışmalarından daha çok yararlanılması için alınması gereken tedbirlerle birlikte Genel Müdürlüğe bildirmek,