Somut olayda(486), işyerinde saha satış temsilcisi olarak çalışan davacı işçi, kadın bir müşteriyle tartışmaya girmiş ve tartışma esnasında işçinin kendisine hasta olduğunu ve isterse tanıdığı bir doktora tedavi ettirebileceği şeklinde ifadelerde bulunmuştur. İşçi, savunmasında anılan ifadeleri kullandığını kabul etmiş fakat olayın müşterinin olumsuz davranışlarından kaynaklandığını ifade etmiştir. Dosya içeriğine göre daha sonra olay yerine gelen müşterinin eşi ile davacı arasında belirtilen olay nedeni ile tartışma yaşandığı anlaşılmaktadır. Daire, davacının eylemlerinin, müşteriye karşı işverenliğin itibarını sarsıcı ve güven ilişkisini zedeleyici

Bir diğer davada(487) çağrı merkezinde müşteri temsilcisi olarak çalışan işçi, telefonla görüştüğü bir müşteriye çağrı aktarımı yaparken “geri zekalı adam ya”…

Yargıtay’ın 2014 tarihli bir kararına(488) konu olan olayda tanık anlatımına göre, hastaneye kürtaj işlemi için gelen bir hasta, müdahale öncesinde hazırlanırken hastanede temizlik personeli olarak çalışmakta olan işçiyi görmüş, ailesi işçiyi tanıdığı için, sorumlu ebeye durumu anlatarak kendisini görmemesini rica etmiş, bunun üzerine işçi doğumhaneden uzaklaştırılmış fakat geri döndüğünde hastayı görmüş ve tanımıştır. İşçi işyerinde çalışan bir ebeye hastanın arkadaşının kızı olduğunu belirtmiş, duyarsa çok üzülür demiş ve devamında işçinin iş sözleşmesi hastaneye başvuran bir hastanın özel hayatını ifşa ettiği, ayrıca temizlik işleri görev-

İşçinin İfade Özgürlüğü

Aşağıda bir kısmını gördüğünüz bu dokümana sadece Profesyonel + pakete abone olan üyelerimiz erişebilir.

(2)İşyerinde Çalışmayan Üçüncü Kişilere Yönelik Düşünce Açıklamaları ve Eleştiriler

(i)İşyeri ile Bağlantılı Üçüncü Kişi