EN
TR
Pakt, şart, anlaşma, antlaşma, sözleşme ve protokol şeklinde farklı görünümlere sahip…
AİHM, 11 Numaralı Protokol’ün kabulüne kadar Avrupa İnsan Hakları Komisyonu (AİHK)…
11 Numaralı Protokol ile yapılan değişiklikler iş yükünün hafifletilmesi hedeflemesine…
2.1. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesinde Bireysel Sendika Özgürlüğünün Korunması
Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi hukuk tekniği açısından uluslararası bir sözleşmedir,…
AİHS’in güvence altına aldığı haklar Birinci Bölümde ve ek 1, 4, 6, 7 ve 13 numaralı…
AİHS’in 11. maddesi “toplantı ve dernek kurma özgürlüğü” başlığıyla düzenlenmiştir(12).…
Sendika özgürlüğü AİHS m. 11’de sendika kurma ve sendikaya üye olma hakkı olarak…
AİHS, sendika hakkının öznesi “herkes” olarak tanımlanmıştır. Bireyler açısından işçi-kamu görevlisi ayrımı yapılmamıştır. Kollektif bir hak olmasından dolayı sendika hakkını kullanacak olanlara sendikanın kendi varlığı da dahildir(18).…
AİHS m. 11/2’de, ilk fıkrada tanınan özgürlüklere ilişkin getirilecek sınırlamalar…
AİHM, AİHS’in 11. maddesinde düzenlenen haklara yönelik değerlendirme yaparken iki…
AİHS’in 11. maddesi ile korunan dernek özgürlüğü kamu kurumu niteliğindeki örgütlerin…
Konuya ilişkin olarak bir diğer kararında AİHM, 1981 yılında verdiği Le Compte, Van…
2.1.1. Olumlu Sendika Özgürlüğünün Korunması
Olumlu sendika özgürlüğü sendika kurma ve mevcut sendikaya üye olma hakkını içerir.…
2.1.1.1. Sendika Kurma Hakkı
Sendika kurma hakkı, olumlu sendika özgürlüğünün kapsamı içinde yer alır. Sendika…
AİHM sendika özgürlüğüne yönelik müdahaleleri incelerken müdahalenin, kanunla öngörülmesini,…
Sendika kurma hakkına ilişkin olarak AİHM’in verdiği kararlardan biri Eğitim ve Bilim…
Başvurucu sendika, 2001 yılının Eylül ayında tüzüğünde yaptığı değişiklikle toplumun…
Başvurucu sendika, AİHM’e yaptığı şikayette mahkemede uyuşmazlık konusu olarak getirilen…
AİHM, yapılan müdahalenin AİHS m. 11/2’de sayılan “kanunla öngörülme”, “meşru amaç” ve…
AİHM, Yargıtay Hukuk Genel Kurulu’nun kararında Eğitim-Sen’in Türkiye Cumhuriyeti’nin…
AİHS sendika hakkıyla birlikte çok sayıda hakkı güvence altına almıştır. Bazı uyuşmazlıklarda…
Sendika kurma hakkına ilişkin olarak AİHM 2013 yılında verdiği Sindicatul “Păstorul…
İlk derece mahkemesi sendikanın ilgili mevzuata uygun kurulduğuna karar vermiştir.…
AİHM öncelikle AİHS m. 11’de düzenlenen haklara yönelik bir müdahale olup olmadığını…
Büyük Daire, başvurucu rahiplerin kilise ile kurdukları ilişkide tipik iş ilişkisinin…
AİHM ayrıca iç hukuk mahkemelerinin Rumen Ortodoks Kilisesi ruhban sınıfı üyeleri…
AİHM tüm unsurların hepsini değerlendirerek özel durumlarına rağmen, ruhban sınıfı…
Başvurucuların başvurularını değerlendiren Büyük Daire, uyuşmazlığın Sözleşmeye uygulanabilir…
Müdahalenin demokratik bir toplumda gerekli olma şartını taşıyıp taşımadığını değerlendiren…
Sonuç olarak AİHM, sendika kurma ve üye olma hakkını kullanma açısından özel sektör…
Sendika kurma hakkına ilişkin getirilecek sınırlamalar AİHS m. 11/2’de belirtilen…
Şikayete konu olayda özetle; başvurucu sendika, 1992-1995 yılları arasında faaliyet…
20 Ocak 1992 tarihinde İstanbul Valiliği, devlet memurlarının sendika kuramayacağı…
AİHM ilk olarak Swedish Engine Drivers’ Union - İsveç kararına(59)…
AİHM, sendikaya yönelik müdahalenin yasa ile öngörülmüş olmaması, meşru sebeplere…
Müdahalenin demokratik toplumda gerekliliğini tartışan AİHM, polis ve silahlı kuvvetler…
AİHM, Tüm-Haber-Sen’in faaliyetlerinin Türk toplumu veya Türkiye Cumhuriyeti Devleti…
AİHM’in Türkiye’yi mahkum ettiği Tüm-Haber-Sen kararında belirtildiği üzere; yargılama…
2.1.1.2. Sendikaya Üye Olma Hakkı
Sendikaya üye olma hakkı sendika özgürlüğünün pozitif yönünü anlatır ve bireysel…
İşçilerin kollektif bir şekilde hareket etmesi sendika tüzel kişiliği sayesinde gerçekleşecek…
Sendikaya üye olma hakkı, bireysel olarak kullanılabilen ve sendika özgürlüğünün…
Sendika üyeliği AİHS m. 11’de “Herkes barışçıl olarak toplanma ve dernek kurma hakkına sahiptir. Bu hak, çıkarlarını korumak amacıyla başkalarıyla birlikte sendikalar kurma ve sendikalara üye olma hakkını da içerir” şeklinde…
AİHS m. 11’in koruma alanlarından biri, sendikaların “sesini duyurabilme” hakkıdır. Devletler, bu imkanı sağlayacak olanakları sağlamakla yükümlüdür. İşverene sesini duyurabilme amacıyla yapılan sendikal eylemlerden en önemlisi şüphesiz ki grev hakkıdır. “Demir ve Baykara” kararı…
Sendikanın, üyelerinin çıkarlarını korumak amacıyla dinlenilmesine ilişkin AİHM kararlarından…
